Một sự kiện không thể thiếu trong văn hóa đầy màu sắc của Langmaster đã diễn ra vào chiều Thứ 4 ngày 16/10/2019 tại cơ sở Nguyễn Lương Bằng.

Không khí được khuấy động hơn hết nhờ trò chơi “Follow the leader”, mọi người đều thể hiện một tinh thần đậm chất Langmaster: TRẺ KHỎE - HẾT MÌNH - HẾT SỨC.

Với những nỗ lực và cố gắng của toàn bộ “chiến binh” của Langmaster trong quý III vừa qua, Langmaster đã xuất sắc vượt chỉ tiêu đạt 102% so với mục tiêu đặt ra. Lễ vinh danh quý III năm 2019 được tổ chức để gửi lời tri ân cũng như công nhận những nỗ lực phi thường từ những cá nhân có thành tích nổi bật nhất

Tiếp nối chương trình là buổi đào tạo từ chị Thạch Thảo - Phó Tổng Giám đốc Langmaster với chủ đề “Trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình”. Những gì mà mỗi người chúng ta đều cố gắng học tập và phát triển tốt hơn đó chính là muốn “Trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình”, thấu hiểu và nhận biết được insight của các “chiến binh” tại Langmaster và đó cũng chính là chủ đề đào tạo của buổi hôm ấy.

Một trong những bài học về rèn nhân đó là “Give what you want - muốn nhận được gì thì hay cho đi cái đó”, bạn muốn sức khỏe thì phải tập luyện, phải khuyến khích người khác cùng tập hoặc bạn muốn có tình yêu, mối quan hệ thì bạn nên quan tâm, giúp đỡ người khác trước.

Sau những bài học cực bổ ích và sâu sắc về rèn nhân, Langers cùng nhau xây dựng văn hóa “gieo hạt - cho đi là nhận lại” để có thể lan tỏa những giá trị tích cực, trao yêu thương và hoàn thiện bản thân mình hơn.